Twoja
kariera
Jeśli posiadasz doświadczenie w obróbce skrawaniem lub czujesz, że jest to Twoją pasją i chcesz dołącz naszego zespołu wyślij swoje CV korzystając z formularza online.
Naszym pracownikom oferujemy pracę w prężnie rozwijającej się firmie, wśród wysoko wykwalifikowanych specjalistów oraz bogato wyposażonego parku maszynowego. Dbamy o to, aby nasze procesy rekrutacyjne spełniały najwyższe normy w zakresie human resources.
Twoja
kariera
Jeśli posiadasz doświadczenie w obróbce skrawaniem lub czujesz, że jest to Twoją pasją i chcesz dołącz naszego zespołu wyślij swoje CV korzystając z formularza online.
Naszym pracownikom oferujemy pracę w prężnie rozwijającej się firmie, wśród wysoko wykwalifikowanych specjalistów oraz bogato wyposażonego parku maszynowego. Dbamy o to, aby nasze procesy rekrutacyjne spełniały najwyższe normy w zakresie human resources.
Obecnie
poszukujemy
Firma Metal Technology Europe sp. z o.o. o ugruntowanej pozycji na rynku, lider krajowego rynku usług w branży metalowej, w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje kandydata do pracy na samodzielne stanowisko:
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- montaż konstrukcji stalowych zgodnie z rysunkami technicznymi i dokumentacją projektową
- składanie i łączenie elementów, podzespołów, konstrukcji
- dbanie o bezpieczeństwo pracy i prawidłowe użytkowanie sprzętu
- współpraca z brygadzistą i innymi członkami zespołu montażowego
Wymagania:
- co najmniej 3 letnie udokumentowane doświadczenie jako monter konstrukcji stalowych
- znajomość rysunku technicznego
- umiejętność pracy w zespole oraz zdolności komunikacyjne
- dobre zdolności manualne oraz sprawność fizyczna
- komunikatywność, dyspozycyjność
- doskonałe umiejętności organizacyjne
- prawo jazdy kategorii B (mile widziane)
Oferujemy:
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę pełną wyzwań
- wsparcie i wdrożenie w nowe obowiązki
- pakiet ubezpieczenia grupowego
- szansę na rozwój i realizację celów zawodowych w dynamicznie rozwijającej się firmie
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- obsługa frezarki CNC, umiejętność samodzielnego programowania frezarek CNC
- planowanie technologii wykonania oraz dobór narzędzi i parametrów skrawania
- dbanie o sprawny przebieg procesów obróbki
- dbanie o porządek na stanowisku pracy
- współpraca z technologiem w zakresie oprogramowania
- kontrola jakościowa produkowanego detalu
- dyspozycyjność do pracy w systemie 2 zmianowym
Wymagania:
- wykształcenie zawodowe lub średnie w zawodzie operator maszyn CNC
- znajomość sterowania Fanuc
- praktyczna znajomość obróbki skrawaniem, obsługi narzędzi pomiarowych – warunek konieczny
- co najmniej 2 lata doświadczenia jako operator centrum frezarskiego CNC
- rozwinięte zdolności manualne
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- zaangażowanie, obowiązkowość i odpowiedzialność
- umiejętność pracy w zespole
- dobra organizacja pracy i autonomia
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- obsługa tokarki CNC – sterowanie SINUMERIK 840D
- dobór narzędzi i parametrów skrawania
- dbanie o sprawny przebieg procesów obróbki,
- obsługa urządzeń pomiarowych
- kontrola jakościowa produkowanego detalu
Wymagania:
- wykształcenie zawodowe lub średnie w zawodzie tokarz CNC
- praktyczna znajomość obróbki skrawaniem, obsługi narzędzi pomiarowych - warunek konieczny
- umiejętność obsługi sterowania SINUMERIK 840D - warunek konieczny
- co najmniej 3 lata doświadczenia
- rozwinięte zdolności manualne
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- zaangażowanie, obowiązkowość i odpowiedzialność
- dobra organizacja pracy i autonomia
- umiejętność pracy w zespole
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- spawanie elementów stalowych metodą MIG/MAG zgodnie z dokumentacją techniczną
- przygotowanie i obróbka materiałów do spawania
- kontrola jakości wykonywanych spoin
- dbanie o porządek na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP
Wymagania:
- doświadczenie w spawaniu metodą MIG/MAG
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- doświadczenie w pracach monterskich
- dokładność i odpowiedzialność w wykonywaniu obowiązków
- aktualne uprawnienia spawalnicze
- prawo jazdy kategorii B (mile widziane)
Oferujemy:
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę pełną wyzwań
- wsparcie i wdrożenie w nowe obowiązki
- pakiet ubezpieczenia grupowego
- szansę na rozwój i realizację celów zawodowych w dynamicznie rozwijającej się firmie
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- obsługa wytaczarki CNC, umiejętność samodzielnego programowania wytaczarki CNC
- planowanie technologii wykonania oraz dobór narzędzi i parametrów skrawania
- dbanie o sprawny przebieg procesów obróbki
- dbanie o porządek na stanowisku pracy
- współpraca z technologiem w zakresie oprogramowania
- kontrola jakościowa produkowanego detalu
- dyspozycyjność do pracy w systemie 2 zmianowym
Wymagania:
- wykształcenie zawodowe lub średnie
- praktyczna znajomość obsługi wytaczarki CNC (sterowanie HEIDENHAIN iTNC 530) - warunek konieczny
- znajomość obróbki skrawaniem, obsługi narzędzi pomiarowych - warunek konieczny
- co najmniej 2 lata doświadczenia jako operator wytaczarki CNC
- rozwinięte zdolności manualne
- umiejętność czytania rysunku technicznego - warunek konieczny
- zaangażowanie, obowiązkowość i odpowiedzialność
- umiejętność pracy w zespole
- dobra organizacja pracy i autonomia
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- obsługa szlifierki CNC do powierzchni płaskich, kątowych
- dobór narzędzi i parametrów szlifowania
- samodzielne uzbrojenie maszyny
- dbanie o sprawny przebieg procesów szlifowania
- naprawa i konserwacja sprzętu z wykorzystaniem narzędzi i przyrządów ślusarskich
- kontrola jakościowa szlifowanych detali
Wymagania:
- wykształcenie zawodowe lub średnie o profilu technicznym
- praktyczna znajomość obróbki szlifowania, obsługi narzędzi pomiarowych – warunek konieczny
- co najmniej 5 lat doświadczenia
- rozwinięte zdolności manualne
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- zaangażowanie, obowiązkowość i odpowiedzialność
- umiejętność pracy w zespole
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- Kontrola jakości (materiałów / półproduktów / wyrobów gotowych) w oparciu o rysunek techniczny i wymagania klienta
- Wspieranie działu produkcyjnego w definiowaniu niezgodności
- Nadzór nad wyrobem niezgodnym
- Pomiary wyrobów i ich odbiór przy użyciu narzędzi pomiarowych
- Raportowanie wyników prowadzonych inspekcji jakościowych
Wymagania:
- Doświadczenie w pracy w firmie zajmującej się obróbką metalu
- Umiejętność obsługi przyrządów kontrolno-pomiarowych (np. suwmiarka, mikromierz, średnicówka, wysokościomierz itp.) - warunek konieczny
- Umiejętność czytania rysunku technicznego - warunek konieczny
- Umiejętność pracy zespołowej
- Zdolności komunikacyjne
- Systematyczność, dokładność
- Mile widziana wiedza/uprawnienia z wymagań i norm spawalniczych
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy,
- stabilne warunki zatrudnienia,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- pakiet ubezpieczenia grupowego
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- identyfikacja nowych możliwości biznesowych i rynków
- opracowywanie strategii wejścia na nowe rynki
- budowanie i rozwijanie relacji z klientami
- negocjowanie warunków współpracy i finalizowanie umów handlowych
- wyznaczanie i realizacja celów sprzedażowych firmy
- identyfikacja nowych możliwości biznesowych i rynków
Wymagania:
- wykształcenie wyższe,
- minimum 3-letnie doświadczenie w rozwoju biznesu/internacjonalizacji/doradztwie lub budowaniu sieci partnerskich
- skuteczne zarządzanie złożonymi relacjami biznesowymi: negocjacje, przygotowanie ofert, wdrożenia, rozwój współpracy z klientem
- samodzielność i inicjatywa w podejmowaniu decyzji biznesowych,
- myślenie strategiczne i analityczne,
- doskonała komunikacja i przedsiębiorczość
- wysoka komunikatywność i umiejętności interpersonalne
- znajomość języka angielskiego
- prawo jazdy kategorii b,
Oferujemy:
- stabilne warunki zatrudnienia,
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę pełną wyzwań
- wsparcie i wdrożenie w nowe obowiązki
- pakiet ubezpieczenia grupowego
- szansę na rozwój i realizację celów zawodowych w dynamicznie rozwijającej się firmie
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- kompleksowe zarządzanie parkiem maszynowym oraz całą infrastrukturą techniczną zakładu, z naciskiem na ciągłość produkcji i efektywność operacyjną
- koordynacja nowych projektów inwestycyjnych (CAPEX) w obszarze technicznym
- zapewnienie zgodności infrastruktury z wymaganiami bezpieczeństwa technicznego i środowiskowego, w tym nadzór nad przeglądami UDT, instalacjami elektrycznymi, energetycznymi i gazowymi
- planowanie i realizacja działań prewencyjnych, remontowych i inwestycyjnych
- wsparcie techniczne w projektach związanych z uruchomieniami nowych produktów w branży przemysłowej
- wdrażanie innowacyjnych technologii i projektów badawczo-rozwojowych
Wymagania:
- minimum 5 lat doświadczenia w realizacji i zarządzaniu projektów technicznych i inwestycyjnych w zakładzie produkcyjnym, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym lub dyrektorskim
- wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, automatyka, elektryka, mechatronika lub pokrewne)
- bardzo dobra znajomość dokumentacji technologicznej, mechanicznej, elektrycznej oraz dokumentacji serwisowej maszyn przemysłowych
- wysoko rozwinięte kompetencje menedżerskie, organizacyjne i analityczne, w tym umiejętność budowania zespołu, podejmowania decyzji pod presją czasu oraz nadzorowania projektów inwestycyjnych
- doskonałe zdolności organizacyjne
- zarządzanie działem technicznym w zakładzie produkcyjnym w branży przemysłowej
- ustalanie, mierzenie i optymalizacja efektywności podejmowanych działań w obszarze zapewnienia sprawności technicznej oraz energetycznej
- znajomość przepisów i standardów branżowych w branży technicznej
- znajomość języka angielskiego
Oferujemy:
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę pełną wyzwań
- wsparcie i wdrożenie w nowe obowiązki
- pakiet ubezpieczenia grupowego
- Szansę na rozwój i realizację celów zawodowych w dynamicznie rozwijającej się firmie
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- zarządzanie procesem produkcyjnym
- zarządzanie, doskonalenie i nadzór procesu produkcji w zakresie planów produkcyjnych
- zapewnienie sprawnej realizacji harmonogramu produkcji
- podejmowanie działań ukierunkowanych na poprawę jakości wyrobów i procesów produkcyjnych, poprawę organizacji i metod pracy
- kierowanie pracą podległego zespołu pracowników
- tworzenie i dotrzymywanie harmonogramów produkcyjnych
- raportowanie i analiza wskaźników
Wymagania:
- wykształcenie średnie lub wyższe techniczne
- 5- letnie poparte sukcesami doświadczenia zawodowe w kierowaniu wydziałem produkcyjnym
- praktyczna znajomość zasad zarządzania procesami produkcji w branży obróbki skrawaniem
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- zaangażowanie, obowiązkowość i odpowiedzialność
- doświadczenie w zarządzaniu pracownikami
- wysokie umiejętności interpersonalne
- wysoko rozwinięte zdolności analitycznego myślenia
- prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- Utrzymywanie czystości w wyznaczonych pomieszczeniach i przestrzeniach wspólnych
- Zamiatanie, mycie i odkurzanie podłóg itp.
- Opróżnianie koszy na śmieci i wynoszenie odpadów
- Czyszczenie i dezynfekcja pomieszczeń socjalnych
- Uzupełnianie środków higienicznych
Wymagania:
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub chęć do nauki
- umiejętność samodzielnej organizacji pracy
- sumienność, dokładność oraz zaangażowanie
- dyspozycyjność do pracy w wyznaczonych godzinach
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- przeglądy i naprawa maszyn i urządzeń mechanicznych typu tokarki, frezarki, szlifierki, dłutownice, wytaczarki
- regeneracja, konserwacja oraz bieżące naprawy maszyn i urządzeń
- remonty kapitalne maszyn z branży metalowej
Opis stanowiska
- szlifowanie konstrukcji oraz elementów
- wykonywanie prac ślusarskich i obróbczych blach: przygotowanie do spawania oraz szlifowanie
Wymagania
- doświadczenie w szlifowaniu
- umiejętność pracy z narzędziami pneumatycznymi i elektronarzędziami (szlifierki kątowe i trzpieniowe)
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- brak przeciwwskazań do pracy w zbiornikach zamkniętych i pracy na wysokości
- umiejętność pracy zespołowej
- dyspozycyjność
Oferujemy:
- ciekawą i samodzielną pracę, pozwalającą na stały rozwój zawodowy w ramach struktur firmy
- stabilne warunki zatrudnienia
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Formularz rekrutacyjny
Jesteśmy
świetnym zespołem
Zwracamy szczególną uwagę na kształtowanie warunków pracy zachęcających zespół do pełnego zaangażowania w pełnione obowiązki. Usuwamy bariery mogące wpłynąć na obniżenie produktywności naszych pracowników. Naszym priorytetem jest przyciąganie i utrzymywanie najbardziej utalentowanych osób, dlatego dbamy o komfort pracy i umożliwiamy współuczestnictwo w rozwoju firmy.
Doceniamy wartości niematerialne i tworzymy odpowiednie warunki dla rozwoju naszych pracowników.
Pracownikom
zapewniamy
Otwartość
na innowacje
Jesteśmy gotowi do przyjmowania i podejmowania działań nowych, nierutynowych i pionierskich.
Zależy nam na otwartości na pojawiające się na rynku innowacje produktowe, w których się specjalizujemy.
Osobisty rozwój
zawodowy
Zależy nam na poszerzaniu przez pracowników wiedzy oraz swoich umiejętności niezbędnych do prawidłowego wykonywania zadań na aktualnym stanowisku oraz rozwijanie dodatkowych kompetencji pod kątem awansu, przesunięcia na inne stanowisko lub zmiany organizacyjnej.
Bezpieczeństwo
stanowiska pracy
Zapewniamy właściwą organizację stanowisk pracy dla osiągnięcia bezpieczeństwa wykonywanej pracy, co przekłada się na ograniczenie niepotrzebnego wysiłku, stanowi ochronę pracownika przed obrażeniami i szkodliwymi wpływami występującymi w czasie wykonywanej pracy.
Szacunek
i partnerstwo
Wzajemny szacunek, uczciwość czy tolerancja stanowi podstawę naszej misji aby budować zdrowe, dobre relacje z naszymi współpracownikami i klientami. Kultura organizacyjna wpływa na nasze decyzje i dokonywane wybory a sprzyjająca atmosfera jest istotnym czynnikiem motywacyjnym.
Otwartość
na innowacje
Jesteśmy gotowi do przyjmowania i podejmowania działań nowych, nierutynowych i pionierskich.
Zależy nam na otwartości na pojawiające się na rynku innowacje produktowe, w których się specjalizujemy.
Osobisty rozwój
zawodowy
Zależy nam na poszerzaniu przez pracowników wiedzy oraz swoich umiejętności niezbędnych do prawidłowego wykonywania zadań na aktualnym stanowisku oraz rozwijanie dodatkowych kompetencji pod kątem awansu, przesunięcia na inne stanowisko lub zmiany organizacyjnej.
Bezpieczeństwo
stanowiska pracy
Zapewniamy właściwą organizację stanowisk pracy dla osiągnięcia bezpieczeństwa wykonywanej pracy, co przekłada się na ograniczenie niepotrzebnego wysiłku, stanowi ochronę pracownika przed obrażeniami i szkodliwymi wpływami występującymi w czasie wykonywanej pracy.
Szacunek
i partnerstwo
Wzajemny szacunek, uczciwość czy tolerancja stanowi podstawę naszej misji aby budować zdrowe, dobre relacje z naszymi współpracownikami i klientami. Kultura organizacyjna wpływa na nasze decyzje i dokonywane wybory a sprzyjająca atmosfera jest istotnym czynnikiem motywacyjnym.